+7(495) 741-97-74
+7(495) 507-8770
   Cеминары в Москве  |   Об Учебном Центре "СиАйТи"  |   Темы семинаров   |   Лекторы  |   Контакты  |   Корпоративное обучение  |  

Отписаться

Отписаться от информации по адресу cit@citcons.ru

Наши Лекторы
Климова М.А.
Григоренко Д.Ю.
Крутякова Т.Л.
Аверчев И.В.
Андреева В.И.
Борзаева П.В.
Вихляева Е.Н.
Воробьева Е.В.
Герман О.Н.
Дементьев А.Ю.
Ефимова О.В.
Ефремова А.А.
Касьянова Г.Ю.
Ковязина Н.З.
Комардина А.П.
Кондратьева З.А.
Кондрашева Л.А.
Костян И.А.
Котова Л.А.
Куренной А.М.
Лапина О.Г.
Лапина А.А.
Медведев А.Н.
Митюкова Э.С.
Муравьева И.Е.
Никонов А.А.
Новикова Т.А.
Нуртидинова А.Б.
Рябова Р.И.
Рожнова О.В.
Синилов В.К.
Скапенкер М.Ю.
Тарасова Н.А.
Хабарова Л.П.
Хороший О.Д.
Цибизова О.Ф.
Чамкина Н.С.
Чехарина З.А.
Шемет Т.И.
Шнайдерман Т.А.
Cеминары в Москве

28.02.2022

Иностранные работники в 2022 г. Регулирование трудовых отношений с «безвизовыми» иностранными гражданами: правовые и кадровые вопросы



Консультационный семинар (трансляция)

для начальника отдела кадров, инспектора по кадрам, менеджера по персоналу, бухгалтера, ведущего кадровое делопроизводство, юриста компании, индивидуального предпринимателя

Обзор основных изменений:

  • Обзор изменений в Федеральный закон «О правовом положении иностранных граждан в Российской Федерации» от 25.07.2002 № 115-ФЗ.
  • Новые формы и порядок уведомления МВД России о заключении и расторжении трудовых договоров с иностранными гражданами. Как не допустить ошибок в заполнении новых форм и избежать штрафных санкций: позиция Верховного суда РФ в 2021 году (Постановление ВС РФ от 13.01.2021 № 19-АД20-16).
  • Миграционный учет по месту пребывания работников.
  • Новые основания для снятия с учета по месту пребывания.
  • Дополнительные обязанности работодателя как принимающей стороны и штрафы за их неисполнение.
  • Отмена уведомлений и новый порядок оформления на работу иностранцев, обучающихся в РФ. 
  • Миграционная амнистия.
  • Допустимая доля иностранной рабочей силы в 2022 году.
  • Порядок выдачи трудовых патентов в 2022 году. 
  • Вакцинация и анализы на COVID-19 при приеме на работу. 

 

Порядок привлечения к работе иностранных работников:

  • Разрешение на привлечение и использование иностранных работников (получение, необходимые документы, приостановление и аннулирование), допустимая доля использования иностранных работников в отдельных видах деятельности.
  • Разрешение на работу для иностранного гражданина:

- «визовый» иностранец – получение разрешения на работу;

- «безвизовый» иностранец – патент, порядок получения и сроки получения, продления, основания для аннулирования патента.

 

Полный алгоритм приема и увольнения иностранного гражданина:

  • Особенности оформления трудового договора с иностранным гражданином.
  • Обязательные условия и сведения, которые необходимо включить в трудовой договор.
  • Уведомления о привлечении иностранного гражданина к трудовой деятельности или его увольнении.

 

Порядок увольнения иностранных работников, дополнительные основания для увольнения:

  • Основные и дополнительные основания для увольнения.
  • Отстранение от работы.
  • Размеры выходных пособий.

 

Особенности привлечения к трудовой деятельности отдельных категорий иностранных граждан:

  • Привлечение к трудовой деятельности высококвалифицированных иностранных специалистов.
  • Привлечение к трудовой деятельности иностранных студентов.

 

Порядок привлечения к трудовой деятельности граждан Беларуси, Казахстана, Армении, Киргизии:

  • Порядок привлечения вышеуказанных иностранных граждан.
  • Постановка на миграционный учет.
  • Дополнительные документы для заключения трудового договора (ДМС, ОМС).

 

Миграционный учет:

  • Определение миграционного учета согласно положениям законодательства.
  • Особенности миграционного учета для граждан ЕВРАЗЭС.

 

Особенности направления иностранных работников в командировку:

  • Каких иностранных работников можно направлять в командировки.
  • Срок и место командировки.

 

Отчисления за иностранных граждан:

НДФЛ. ФСС.  Оплата листков нетрудоспособности

Полный алгоритм приема и увольнения иностранного гражданина:

• Особенности оформления трудового договора с иностранным гражданином.

• Обязательные условия и сведения, которые необходимо включить в трудовой договор.

• Уведомления о привлечении иностранного гражданина к трудовой деятельности или его увольнении.

 

Порядок увольнения иностранных работников, дополнительные основания для увольнения:

• Основные и дополнительные основания для увольнения.

• Отстранение от работы.

• Размеры выходных пособий.

 

Особенности привлечения к трудовой деятельности отдельных категорий иностранных граждан:

• Привлечение к трудовой деятельности высококвалифицированных иностранных специалистов.

• Привлечение к трудовой деятельности иностранных студентов.

 

Порядок привлечения к трудовой деятельности граждан Беларуси, Казахстана, Армении, Киргизии:

• Порядок привлечения вышеуказанных иностранных граждан.

• Постановка на миграционный учет.

• Дополнительные документы для заключения трудового договора (ДМС, ОМС).

 

Миграционный учет:

• Определение миграционного учета согласно положениям законодательства.

• Особенности миграционного учета для граждан ЕВРАЗЭС.

 

Особенности направления иностранных работников в командировку:

• Каких иностранных работников можно направлять в командировки.

• Срок и место командировки.

 

 

КОФАНОВ Дмитрий Иванович

Является автором ряда статей на тему трудового законодательства и кадрового делопроизводства, а также экспертом порталов Brainity и Vedomosti.

Выиграл более 50-ти судебных процессов, выступая как на стороне работников, так и работодателей. Дистанционно консультирует в рамках абонентского обслуживания представителей кадровых служб более 40 компаний.

Время проведения с 10.00 до 14.00

 

 

Лектор: КОФАНОВ Дмитрий Иванович
Стоимость участия в семинаре: 8500 руб.
Зарегистрироваться

УЧАСТИЕ В ОНЛАЙН-ТРАНСЛЯЦИИ - ЭТО:

  • Самая актуальная информация. 
  • Живое общение с лектором. 
  • Возможность задавать вопросы онлайн в ходе мероприятия.
  • Раздаточный материал лектора после мероприятия.
  • Просмотр из любой точки страны.
  • Возможность присылать вопросы лектору заранее. 
  • Просмотр записи лекции




В стоимость семинара входит:
  • комплект для записей (блокнот, ручка),
  • питание участников (кофе-брейки, обеды),
  • авторские методические материалы,
  • сертификат CIT consulting,
  • гарантированный ответ на Ваш вопрос, присланный за 3 дня до начала мероприятия на электронную почту cit@citcons.ru
Время проведения: с 10.00 до 17.00
Начало регистрации на семинар с 9.00.

CIT consulting
+7495 507-87-70
+7495 741-97-74
cit@citcons.ru


Для профессиональных бухгалтеров – возможно получение сертификата идущего в зачет ежегодного повышения квалификации!

Отправить заявку на участие в семинаре

Ваше имя:

Ваш e-mail:

Название Вашей организации:

Ваш контактный телефон:

Название семинара:

Нажимая на кнопку «Отправить заявку», Вы подтверждаете, что прочитали и согласны с Политикой конфидециальности



Портал поставщиков

Мы зарегистрированы на Портале поставщиков

Рассылка по e-mail

Подписавшись на новости CIT consulting, Вы соглашаетесь с Политикой конфидециальности

   
Адреса
Московские семинары
CIT-consulting проходят
по следующим адресам:
  Отель "Петр Ⅰ"
г. Москва, м. Охотный ряд, Театральная, Кузнецкий мост, Трубная (ближайшая)
ул. Неглинная, д. 17, отель «Петр Ⅰ»
Gосмотреть схему проезда

  м. Павелецкая
г. Москва, Озерковская набережная, 50, стр. 2, м. Павелецкая кольцевая
Gосмотреть схему проезда

  ул. Николоямская, д.1
В Библиотеке
Иностранной Литературы
посмотреть схему проезда

  Г-ница «Молодежная»
г.Москва, М. «Тимирязевская», гостиница «Молодежная», Дмитровское ш., д. 27. М. Тимирязевская,
посмотреть схему проезда

  м. Курская
ул. Нижняя Сыромятническая, д.10, стр.12, эт.4, школа RMA
посмотреть схему проезда


        Cеминары в Москве  |   Об Учебном Центре "СиАйТи"  |   Темы семинаров   |   Лекторы  |   Контакты  |   Корпоративное обучение  |