+7(495) 741-97-74

+7(495) 507-8770

09.03.2026 - 13.03.2026

СОЧИ Налоги-2026: стратегии выживания бизнеса без дробления и НДС-разрывов

О СЕМИНАРЕ 

2026 год — точка невозврата. УСН и ПСН, какими вы их знали, мертвы. НДС с 22% бьет по МСП, АУСН — ловушка с ограничениями, а контроль за самозанятыми и дроблением автоматизирован. Итог: налоги выросли, оптимизация стала жизненной необходимостью, а ФНС видит всё благодаря ИИ и цифровым профилям.

 

Ключевые вопросы семинара:

• Структура: как перестроить бизнес и финансовые потоки в 2026, чтобы избежать НДС-разрывов и претензий по «дроблению»?
• Режимы: Стратегии работы на ОСНО без УСН. Когда АУСН — спасение, а когда — риск?
• Ресурсы: стоит ли еще работать с самозанятыми? Как легально управлять нагрузкой?
• Будущее: как адаптироваться к системе, где «добровольные уточнения» становятся результатом точечного давления ИИ?

 

 

Это не про теорию. Это практический разбор рабочих схем и решений для новой налоговой реальности. Прямые ответы для тех, кто отвечает за результат.

 

---

ОБ ОТЕЛЕ

Семинар пройдет в современном курортном комплексе Bridge Resort, расположенном на берегу Черного моря в парковой зоне Сириуса. Это идеальная среда для продуктивной работы и восстановления: здесь деловая инфраструктура гармонично сочетается с возможностями для отдыха и wellness.

 

Ключевые преимущества для участников:

• Инфраструктура для событий: Современные конференц-залы, оснащенные всем необходимым для проведения интенсивного семинара.
• Комфорт и сервис: Проживание в отеле категории 4* с высоким уровнем сервиса. Доступны удобные варианты питания.
• Все для эффективной работы и отдыха: После плодотворных сессий вы сможете переключиться в бассейне, современном Wellness Club, на частном оборудованном пляже или во время прогулки по просторной набережной.
• Уникальная локация: Комплекс расположен в экологически чистом районе с впечатляющими панорамами на Кавказские горы и море. В шаговой доступности — олимпийские спортивные объекты и парковая зона.
• Полное погружение: Все необходимое для работы, проживания, питания, восстановления и нетворкинга сосредоточено на одной территории, что экономит ваше время и силы.

Bridge Resort создает идеальный баланс деловой концентрации и курортного расслабления, позволяя совместить получение критически важных знаний с восстановлением ресурсов.

---

 

РЕГЛАМЕНТ:

 

09 марта (1-й день) Свободный день

С 15:00                         Заезд и размещение участников

10 марта (2-й день) Работа семинара

08:00 - 10:00                 Завтрак

09:30 - 10:00                 Регистрация участников семинара

10:00 - 11:30                 Работа семинара

11:30 – 12:00                Кофе-брейк

12:00 – 13.30                Работа семинара

13:30 - 14:30                 Обед

14:30 - 18:00                 Работа семинара

18:00 - 19:00                 Фуршет

11 марта (3-й день) Работа семинара

08:00 - 10:00                 Завтрак

10:00 - 11:30                 Работа семинара

11:30 – 12:00                Кофе-брейк

12:00 – 13.30                Работа семинара

13:30 - 14:30                 Обед

14:30 - 18:00                 Работа семинара

12 марта (4-й день) Свободный день

08:00 – 10:00                 Завтрак

 

13 марта (5-й день)

08:00 - 12:00                 Завтрак. Освобождение номеров

 

---

ПРОГРАММА

10-11 марта 2026 г.

10:00-18:00 Работа семинара

11:30-12:00 Кофе-брейк

13:30-14:30 Обед

 

1. Обзор изменений законодательства и практики: что в 2026 году не работает так, как раньше:

 

 

• УСН с НДС почти для всех, ПСН менее доступна;

• агрессивная «оптимизация НДС» в самых одиозных вариантах (обналичка, «бумажный НДС», «площадки»);

• дробление бизнеса при наличии явных признаков дробления, и, в частности, Дробление 3.0 («до мышей» и «умное»), в т.ч. на субъектов АУСН. ИАС «Дробление», новые отделы по дроблению в ИНФС, активизация работы по дроблению в связи с амнистией. Франчайзинг — больше не панацея от всех бед (не даёт защиты от обвинений в дроблении);

• резкое сокращение льгот по УСН в низконалоговых регионах, преследование за «налоговый туризм» в Калмыкии, Удмуртии и др. регионах;

• отмена самых массовых льгот страховым взносам для МСП;

• массовое и топорное использование самозанятых (а также ИП) как налоговая схема (= «подмена трудовых отношений гражданско-правовыми»). Межведомственные комиссии по зарплатным налогам;

• «вмененные» СВ на даже неначисленную зарплату (минимум с МРОТ для руководителей коммерческих организаций);

• отменено освобождение от НДФЛ при выходе из ООО;

• освобождение от НДФЛ дохода при реализации долей (в ООО) не распространяется на ООО, чьи активы более чем наполовину состоят из объектов недвижимости;

• проценты по вкладам и р/с ИП облагаются НДФЛ;

• экстерриториальность камеральных проверок.

 

2. Что осталось/работает:

2.1 Оптимизация/планирование по НДС в более качественных вариантах:

 

• отсрочка уплаты НДС;

• «безразрывный НДС»;

• реальные покупки реальных товаров/работ/услуг;

• управление добавленной стоимостью (и прибылью) как инструмент налогового планирования по НДС (и налогу на прибыль)

• Как в 2026 году работать с НДС и налогом на прибыль через перераспределение маржи. Перераспределение вычетов между плательщиками НДС и (оставшимися) неплательщиками НДС (включая субъектов АУСН), освобожденными от НДС и «квазиНДСниками». 

• Трансфертное ценообразование, в том числе разовые сделки с отрицательной маржинальностью и обоснованием цены. Получение безНДСных доходов для финансирования ими безНДСных расходов. Как в новых условиях находить, мотивировать и «создавать» безНДСных покупателей.

 

2.2 Грамотное структурирование бизнеса как альтернатива формальному дроблению:

 

• рациональное построение структуры группы компаний. Что сегодня считается дроблением с точки зрения закона, методических документов ФНС, судебной практики и реального администрирования. Внешние и «внутренние» признаки дробления. Как выявляют схемы дробления. Налоговые последствия дробления. Работа с аффилированностью и хозяйственными связями: где граница между бизнес-логикой и «схемой». Почему качественное внедрение налоговых решений критично и почему экономия на этом этапе дорого обходится. «Демонстративная самостоятельность»: разделение управления, финансирования, учёта, кадров, IT-инфраструктуры, сайтов, IP адресов, множественность контрагентов и не только;

• построение многоцелевого виртуального холдинга для защиты бизнеса и налогового планирования. Разделение оборотов, капитала, активов, персонала, отношений с контрагентами и рисков. Элементы холдинга — Операционные компании, Хранители активов и капитала, Торговый дом, Снабжающая или закупочная организация, Центры обслуживания, риск-структуры и их роли в снижении рисков;

• как уйти от аффилированности. Не номиналы, а доверенные лица — где их взять и как контролировать. Психологические, управленческие, юридические, экономические и другие способы защиты;

• альтернативы франчайзингу: «незарегистрированный франчайзинг» и дилерская/партнёрская сеть.

 

2.3 Какие, где, для кого и при каких условиях сохранились льготы по УСН в низконалоговых регионах, льготные ставки страховых взносов.

2.4 Грамотное использование самозанятых и ИП без признаков «подмены». Платежи им и ГПХшникам через платформы-агрегаторы услуг фрилансеров.

2.5 ПСН при соблюдении новых условий.

2.6 Личные фонды как механизм защиты активов (Хранитель активов) и налогового планирования.

2.7 Вместо выхода из ООО — продажа доли самому ООО или другим лицам, а также использование личного фонда.

2.1 НДФЛ у ИП на ОСН по-прежнему ниже, чем налог на прибыль у юрлиц, плюс не сразу 22%, а по шкале (эффективная ставка ещё ниже) + по-прежнему у ИП нет налога на дивиденды.

2.2 Федеральный и региональный инвестиционные вычеты, резервы, лизинг, амортизационная премия, льготы для медицины, образования, IT, общепита, гостиниц/туризма...

3. Что новое появилось:

 

• уплата НДС на УСН — со следующего месяца (не задним числом) = возможность иметь 5-6 млрд рублей безНДСной реализации в год;

• НДС от маркетплейсов — как его «спасти» (взять к вычету), но при этом продавать товары через маркетплейс на АУСН или безНДСной «упрощёнке»;

• АУСН по всей стране — вариант работы без НДС и выплаты белой зарплаты без страховых взносов (с сохранением социальных гарантий и пенсионных накоплений);

• амнистия по дроблению. «Побуждение» — основная угроза (а не ВНП!). Ждём претензий, если будут — отказываемся от дробления в 2025–2026 гг. «задним числом» (расскажу как), не будет — «пронесло»;

• цифровой рубль для всех с 1 сентября 2026 года: как это работает, какие возможности даёт и какие риски принесет (а что — миф)?

 

 

 

4. Ответы на вопросы. По желанию и возможности — индивидуальный экспресс-анализ и экспресс-моделирование решений по налоговому планированию.

   

СТОИМОСТЬ УЧАСТИЯ:

 

---

ПАКЕТ «ВСЕ ВКЛЮЧЕНО»

Обучение с размещением в 1-но местном номере – 119 900 руб./чел. НДС не взимается. В стоимость входит: участие в семинаре 2 дня, размещение в 1-местном номере «стандарт» (4 суток с 09 по 13 марта 2026 г.), питание по системе «Все включено», кофе-брейки, фуршет, методические материалы, именной сертификат участника.

Обучение с размещением в 2-х местном номере – 109 900 руб./чел. НДС не взимается. В стоимость входит: участие в семинаре 2 дня, размещение в 2-местном номере «стандарт» (4 суток с 09 по 13 марта 2026 г.), питание по системе «Все включено», кофе-брейки, фуршет, методические материалы, именной сертификат участника.

 

---

ПАКЕТ «ЗАВТРАКИ»

Обучение с размещением в 1-но местном номере – 99 900 руб./чел. НДС не взимается. В стоимость входит: участие в семинаре 2 дня, размещение в 1-местном номере «стандарт» (4 суток с 09 по 13 марта 2026 г.), завтраки, 2 обеда, 2 кофе-брейка, фуршет, методические материалы, именной сертификат участника.

Обучение с размещением в 2-х местном номере – 89 900 руб./чел. НДС не взимается. В стоимость входит: участие в семинаре 2 дня, размещение в 2-местном номере «стандарт» (4 суток с 09 по 13 марта 2026 г.), завтраки, 2 обеда, 2 кофе-брейка, кофе-брейки, фуршет, методические материалы, именной сертификат участника.

 

---

ПАКЕТ «БЕЗ РАЗМЕЩЕНИЯ»

Обучение без размещения – 51 900 руб./чел. От 2-х человек – 47 900 руб./чел. НДС не взимается. В стоимость входит: участие в семинаре 2 дня, кофе-брейки, обеды, фуршет, методические материалы, именной сертификат участника.

 

Рассказать другу

×

Онлайн оплата

Оплата производиться при помощи сервиса Яндекс.Касса. После заполнения формы ниже, Вы будете автоматически перенаправлены на страницу оплаты.

Контактные данные